一、公司简介
湘电集团前身是创建于1936年的国民政府资源委员会中央电工器材厂,“一五”期间被列入国家156项重点建设项目,20世纪80年代跻身全国500家最大工业企业行列,90年代列入520户国家重点企业;旗下湘电股份于2002年在沪上市,是湘潭市首家在核准制下通过的上市公司。
公司享有“中国机电产品摇篮”的美誉,先后研发新产品1100项,其中100余项填补国家空白。先后承担“863计划”“973计划”和国家科技支撑项目、国防重点工程项目30余项,主持和参与制(修)订国家、行业标准200余项,荣获国家金奖1项、国家科技进步特等奖6项、一等奖10项、二等奖13项、中国工业大奖1项及部、省发明创新奖70余项。
公司拥有国家认定企业技术中心1个,拥有国家能源风力发电机研发(实验)中心、海上风力发电技术与检测国家重点实验室等4个国家级研发实验平台,设有电机研究所、电气研究所等6个专业研究所,以及27个职工技术创新工作室。公司与清华大学、中科院、华中科技大学、湖南大学、北京理工大学、712所、201所等知名院所建立了深度合作关系,现有专业技术人员1400余人,享受国务院特殊津贴20人,享受省政府特殊津贴12人;拥有全国技术能手12人,省技术人手46人,2人获中华技能大奖。
面向“十四五”,湘电坚持以“百年湘电,驱动世界”为愿景,以市场化、专业化、国际化为导向,致力于绿色动力和先进传动装备研制,聚焦“电磁能+电机+电控”三大主业,抢抓“国防现代化、国家“双碳”目标、国家重大工程”三大机遇,打造“智造+服务+成套”三新模式,到“十四五”末实现“销售收入、利润、员工工资”三个倍增,努力建设成为核心技术国际一流、综合实力国内一流的高端机电装备制造业。
根据湘电发展需要,公司决定公开招聘一批优秀人才。热诚欢迎各类优秀人才加盟,共同谱写事业与人生的绚丽篇章。
二、招聘岗位
序号 |
招聘岗位 |
招聘要求 |
招聘人数 |
工作地点 |
薪资范围 |
1 |
电机设计工程师 |
本科及以上学历、电气工程及其自动化专业。 |
35 |
长沙/湘潭 |
8W-20W |
2 |
新能源发电系统设计(抽水储能、水力发电与工程等方向) |
大学本科及以上学历,轮机工程专业;熟悉CAD,三维设计等绘制工具;熟悉流体力学。 |
2 |
湖南长沙 |
8W-20W |
3 |
新能源发电系统设计(余热发电、热能转换与利用等方向) |
大学本科及以上学历,热能与动力相关专业;熟悉CAD,三维设计等绘制工具。 |
2 |
湖南长沙 |
8W-20W |
4 |
软件开发工程师 |
本科及以上学历、电气专业。 |
5 |
湖南长沙 |
8W-20W |
5 |
硬件设计工程师 |
本科及以上学历、电气专业。 |
5 |
湖南长沙 |
8W-20W |
6 |
计算机后端开发工程师 |
本科及以上学历、计算机专业。 |
1 |
湖南长沙 |
8W-20W |
7 |
电气设计工程师 |
本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化等相关专业;电力电子与电力传动、控制理论与控制工程等相关专业;熟悉电气原理、能够熟练识图、画图。 |
8 |
湖南湘潭 |
7W-18W |
8 |
电控设计工程师 |
本科及以上学历,电气专业。 |
15 |
湖南湘潭 |
7W-18W |
9 |
机械设计工程师 |
本科及以上学历,机械设计、力学专业,熟练掌握机械设计、AUTOCAD设计软件,SOLIDWRKERS设计软件。 |
15 |
湖南湘潭 |
7W-18W |
10 |
焊接工艺工程师 |
本科以上学历;焊接、材料成型及相关专业。 |
15 |
湖南湘潭 |
7W-15W |
11 |
电机工艺工程师 |
本科及以上学历,机械制造、电机电器专业。 |
15 |
湖南湘潭 |
7W-15W |
12 |
现场工艺工程师 |
本科学历;电气工程、机械工程及相关专业。 |
10 |
湖南湘潭 |
7W-15W |
13 |
产品试验工程师 |
本科学历;电气工程、电机、电力、机械工程及相关专业。 |
10 |
湖南湘潭 |
7W-15W |
14 |
计算机系统及软件设计 |
本科及以上学历;计算机软件/计算机技术,熟悉C#编程,熟悉SQLserver数据库,对软件开发有一定基础。 |
5 |
湖南湘潭 |
7W-15W |
15 |
数据库系统应用设计 |
本科及以上学历,机械设计制造相关专业;熟悉机械制图原理及规范,熟悉二维、三维设计工具软件,掌握一种以上三维设计工具软件;对数据库技术和企业信息化有一定的认识。 |
1 |
湖南湘潭 |
7W-15W |
16 |
合规风控专员 |
本科以上学历,法学专业;具备律师执业资格。 |
1 |
湖南湘潭 |
7W-15W |
17 |
销售工程师 |
本科及以上学历,电气、机械类或市场营销相关专业;有良好的市场开拓能力、商务谈判能力,以及突发事件的应变能力、独立的工作能力、良好的自我调节能力,能承受一定工作压力;具有一定的电机及相关产品知识,了解电机及相关产品外配部件知识;具有较强的保密意识。 |
50 |
不限 |
8W-30W |
三、职业发展与薪酬福利
(一)职业发展通道
公司坚持专业化、职业化、规范化、动态化、职级与职务并行等基本原则,管理员工的职业发展。
(二)薪酬福利待遇
1.薪酬:按公司薪酬管理相关制度执行。
1.1对于优秀的成熟型人才、应届博士研究生,根据岗位、能力的不同,可与公司约定协议工资,执行年薪制。
1.2年度薪酬不包含项目提成、新产品开发奖和安家费、租房补贴、购房补贴等公司、政府发放的人才补贴。
2.社保:公司为员工购买五险一金、意外险等。
3.劳保:公司提供工作服和其他必要的劳动防护用品。
4.人才补贴:公司提供安家费、中餐补助、租房补贴,为符合条件的员工提供购房补贴,具体如下:
4.1购房补贴:本科生(一流大学或一流学科毕业生)3W、硕士研究生5W、博士研究生10W;
4.2租房补贴:本科生6K/年、硕士研究生9.6K/年、博士研究生1.8W/年;
4.3一次性安家费:本科生5K、硕士研究生1W、博士研究生1.5W。
5.休假:员工享有国家法定节假日、高温假、年休假、探亲假、产假、陪产假等。
6.培训: 员工在岗期间根据工作需要,可安排参加内部培训、选派高校研修、送外培训等。
7.其他应届“双一流”高校的优秀毕业生还可择优纳入湖南省国资委“英培计划”作为骨干人才重点培养,并享受一次性生活补助:博士6W、硕士4W、本科3W。
四、招聘事项
网投邮箱:直接登录公司官网(www.topstartgolf.com)招贤纳士页面投递简历或将简历投递至邮箱rlzy@xemc.com.cn。
公司地址: 湖南省湘潭市岳塘区电工北路66号
联系电话: 0731-58595715/58595082牛老师、朱老师
公司二维码: